SENIOR HRBP H/F - CDI - PARIS (75010) Paris
Job description
Bon talent recherche pour l'un de ses clients un Senior HRBP H/F en CDI à Paris (75010). Notre client, recherche son nouveau talent : plateforme française de services juridiques et administratifs à destination des entrepreneurs et des TPE avec un projet d'accompagnement des entrepreneurs, nous recherchons le futur Senior HRBP, qui a évolué sur un poste hybride dans un environnement en hypercroissance et de préférence dans l'univers de la Tech, vous serez l'unique interlocuteur RH des collaborateurs et serez en charge de l'ensemble des recrutements et des problématiques RH au sens large, opportunités d’évolution de carrières et assurance d’être accompagné et formé au quotidien par de vrais mentors, Package de 50000€/60000€ : rémunération fixe sur 12 mois + variable + de nombreux avantages (variable, mutuelle Alan, Carte Swile...), jusqu'à 2 jours de TT / semaine + team buildings et des events + des locaux en plein centre de Paris. Description du poste Hiérarchiquement rattaché au CFO, vous serez au cœur de la stratégie RH dans une entreprise en pleine croissance, vous accompagnerez les équipes sur des problématiques RH larges et vos missions sont : Cartographier l’ensemble des besoins en recrutement et recruter les meilleurs talents en structurant les processus de recrutement, piloter la stratégie de référencement et promouvoir la marque employeur, leader le socle administratif et juridique RH en gérant l’ensemble du cycle de vie des collaborateurs (onboarding, suivi administratif, suivi des départs…), fidéliser et assurer le suivi des collaborateurs en développant des outils d’engagement et de rétention des équipes en lien avec les managers, développer la culture d'entreprise en animant la stratégie évènementielle et en assurant la transmission des valeurs de l'entreprise. Profil recherché De formation supérieure d'école de commerce, RH, ou juridique, Master 2, vous possédez impérativement une expérience de 5 ans sur un poste de HRBP ou d'un poste similaire dans un environnement exigeant. Vous êtes proactif, organisé et vous avez l'envie de mener à bien des projets RH de grandes envergures en autonomie. Doté d'un bon relationnel, vous aimez la dimension humaine de votre poste et vous êtes capable de développer une stratégie pour recruter les meilleurs talents du marché. Vous possédez un fort intérêt pour l'univers de la Tech et de l'Entreprenariat. Process rapide : 2 entretiens chez notre client (Head of People + CFO), et une rencontre avec l'ensemble de l'équipe. N'hésitez plus à postuler, Bon Talent prend contact avec toutes les personnes intéressées par cette offre! > 5 ans
